tekom - Gesellschaft für technische Kommunikation - Deutschland e.V.
22.10.2019

Mitgestalter(innen) gesucht

Zwei neue Arbeitsgruppen für die tekom der Zukunft

Seit über 40 Jahren arbeiten in der tekom viele Ehrenamtliche gemeinsam an den fachlichen und beruflichen Themen der Technischen Kommunikation. Viele Dinge haben sich seither geändert, aber der "Markenkern" der tekom blieb erhalten: "tekom heißt Technische Kommunikation. Wir haben das Fach und den Beruf des Technischen Redakteurs etabliert." – so steht es auf unserem neuen WebPortal.
Wie aber soll es weitergehen, wie soll die tekom in Zukunft aussehen?

Dazu sucht der Vorstand ehrenamtliche Mitarbeiter(innen) für zwei Arbeitsgruppen, die in den kommenden zwei Jahren Neues erarbeiten, ausprobieren und auf die Gleise setzen sollen.

AG "tekom 2021"

Bis Ende 2021 wollen wir ein Programm erarbeiten, wie wir die Interaktionsformen im Verband weiterentwickeln, die Angebote für die Mitglieder verbessern und eine systematischere Unterstützung der Ehrenamtlichen in der tekom organisieren können. Unsere Ziele:

•    Verbesserte geografische Versorgung der Mitglieder, auch durch unterschiedliche Interaktionsformen, digital und analog
•    Mehr Unterstützung für die tekom-Regionalgruppen
•    Gezieltere und spezialisiertere inhaltliche Angebote für verschiedene Interessensgruppen in der tekom
•    Mehr kulturelle Diversität, die den unterschiedlichen Arbeitswelten unserer Mitglieder gerecht wird
•    Ein Programm für die Werbung, Schulung und Befähigung von Ehrenamtlichen auf allen Ebenen

Was wir von Ihnen erwarten:

•    Kontinuierliche Mitarbeit an voraussichtlich fünf virtuellen und mindestens einer persönlichen Arbeitssitzung pro Jahr
•    Studium/Beruf rund um die Technische Kommunikation
•    Wissen über die tekom und deren Angebote
•    Zielgruppenwissen über Technische Redakteure und verwandte Berufsgruppen
•    Engagement für eine noch bessere tekom

AG "Wir sind tekom"

Bereits auf der Frühjahrstagung 2019 in Wien haben wir Mitglieder gefragt, warum sie in der tekom sind. Ein Video mit originellen Äußerungen werden wir demnächst auf unseren Webseiten veröffentlichen.
Die gleichnamige Arbeitsgruppe soll sich mit der zukünftigen Kommunikation im Verband befassen:

•    Was ist unser Selbstverständnis?
•    Wie können wir besser miteinander kommunizieren?
•    Wie können wir mit Studierenden und jungen Professionals in Kontakt bleiben?
•    Wie können wir potenzielle neue Mitglieder besser erreichen?

Das sind die wichtigsten Fragen, mit denen wir uns befassen werden. Dazu möchten wir neue Wege, Formate und Inhalte der Kommunikation finden, testen und implementieren.

Was wir von Ihnen erwarten:

•    Kontinuierliche Mitarbeit an voraussichtlich fünf virtuellen und mindestens einer persönlichen Arbeitssitzung pro Jahr
•    Studium/Beruf rund um die Technische Kommunikation
•    Wissen über die tekom und deren Angebote
•    Zielgruppenwissen über Technische Redakteure und verwandte Berufsgruppen
•    Trendbewusstsein für die Welt der Medien
•    Social-Media-Kenntnisse
•    Erfahrungen im oder Affinität zum Marketing
•    Idealerweise Erfahrung im Testen von Social-Media-Kanälen hinsichtlich Zielgruppen und Reichweite
•    Engagement für eine noch bessere Kommunikation in der tekom

Machen Sie mit

Die Zusammensetzung der beiden Arbeitsgruppe ist auf maximal 15 Personen begrenzt, damit sie arbeitsfähig bleiben. In jeder Arbeitsgruppe werden auch hauptamtliche Mitarbeiter dabei sein, um die Umsetzung der Ergebnisse zu unterstützen. Somit sind die Plätze begrenzt, weshalb der Vorstand eine möglichst repräsentative Auswahl aus den sich bewerbenden Mitgliedern vornehmen wird. Wir bitten jetzt schon um Ihr Verständnis.

Bitte schicken Sie eine kurze Bewerbung (max. 1 Seite A4) an: infodontospamme@gowaway.tekom.de. Schreiben Sie uns darin

•    natürlich Ihren Namen, Ihr Alter und Ihre Kontaktdaten,
•    an welcher Arbeitsgruppe Sie teilnehmen wollen,
•    die wichtigsten Stationen Ihres Berufslebens in der Technischen Kommunikation mit Angabe Ihrer aktuellen Position,
•    was Sie an Wissen, Erfahrungen und Können in die Arbeitsgruppe einbringen können
•    und schreiben Sie schon einmal einen „Claim“ auf, also einen Spruch, der widergibt, was Sie in Ihrer Arbeitsgruppe als Ihr wichtigstes Ziel
      erreichen wollen (aber wirklich nur einen ;)).

Wir freuen uns auf Sie!